2022年1月24日整理发布：在一个以碾碎工人而闻名的行业，即使他们没有受到制度歧视，好消息总是受欢迎的。Armor Games 是昔日的浏览器游戏巨头，最近也是传统的 PC 发行商，宣布他们将永久改用每周 32 小时的四天工作制。他们加入了一小部分但不断壮大的公司转型集团，其中最著名的是 Eidos Montreal，后者去年宣布他们将每周工作四天。好吧，下一个是谁?
Armor Games 以发行网页游戏而闻名，其中包括启发 Angry Birds 的游戏 Crush The Castle。他们仍在开发网页游戏，但也开始发布常规 PC 游戏，包括Nauticrawl(由 Spare Parts Oasis 制作)和Jet Lancer(由 Code Wakers 制作)。
他们的首席执行官约翰库尼昨天在推特上宣布，经过三个月的试用，Armor 决定永久改用更短的四天工作周。他说，他们最新的调查显示，“100% 的员工认为他们的工作效率与每周工作 5 天相同(或更好)”，而 87.5% 的员工“准备永久实施每周工作”。我相信他只是在谈论八人的调查规模，但是嘿，听听还是很高兴的。
对每周工作四天的支持正在增加，一些国家和行业正在运行试点计划。冰岛的一家运营了四年的公司报告说，大多数公司发现，当人们只工作四天而仍获得相同的工资时，生产力是相同或更好的。你知道，因为人们在更快乐、压力更小的时候工作得更好，因为他们有更多的时间留给自己、朋友和家人，以及他们的生活。
银河护卫队和杀出重围前传背后的工作室 Eidos Montreal 于去年进行了转换。许多独立工作室之前也进行了为期四天的活动，包括Mutazione 开发者 Die Gute Fabrik和Bugsnax 工作室 Young Horses。
请注意，这种变化确实带来了一些问题，尤其是在与世界其他地方合作时。当 Armour 在 11 月决定延长他们的审判时，Cooney 指出了一些问题。一些员工需要在周五检查关键项目。他还表示，QA 周期“感觉比其他学科的 4 天时间表灵活得多”，尽管他们会努力解决这个问题。虽然显然审判在那之后继续进行，但他们的过程还没有完成。
“我们仍在努力应对挑战，”库尼在昨天的更新中解释道。“世界仍然在周五(以及周六和周日)工作，有些流程没有像其他流程那样看到短周带来的生产力优势。团队一直耐心而务实，承认问题并帮助解决问题。”
他说，虽然他正在做一个更长的回顾(一旦完成，我很想读)，“我现在要提出的一个要点是，可能没有一种万能的滚动方法每周工作 4 天：每家公司都有不同的文化和流程，这需要成为其推广的核心。”
好吧，让更多的公司弄清楚它是如何为他们工作的——然后分享这些知识。切换的人越多，其他人就越容易。